浙江省政府积极支持和倡导企业履行社会责任，并为企业履行社会责任创造条件。省委、省政府专门组织相关部门就企业社会责任建设问题赴省内外进行调研，形成了专题报告。2006年11月，省级有关部门举办了“浙江民营企业峰会”，围绕“创新、诚信与和谐”这一主题，向企业发出了“主动担负社会责任，积极回报社会”的倡议。同年12月，省级有关部门召开了首届浙江慈善大会，发出了“支持慈善事业，承担社会责任”的倡议，收到了25.8亿元的募集款和2亿多元的物资，100多万特困人员和灾民由此受益。2007年1月，浙江省两会期间，不少人大代表和政协委员提出了有关促进企业社会责任建设的建议和提案，以推动政府进一步做好企业社会责任的推进工作。

　　一些企业先后开展了履行社会责任方面的实践，例如，浙江传化集团提出社会责任是企业文化的核心价值;温州正泰集团提出“为顾客创造价值，为员工谋求发展，为社会承担责任”的企业价值理念;温州森马集团确立的“企业发展就是实现员工自身发展”的共赢理念;杭州富通集团公司提出“把遵循市场经济法则与发扬社会主义道德结合起来，积极承担社会责任”等等。2007年2月，杭州西子联合控股有限公司公开发布了浙江省第一份由民营企业发布的较为系统的《企业社会责任报告》，向社会承诺企业履行发展、诚信、守法、资源、环境、文化、慈善、就业、安全等9个方面的责任。2007年5月，在杭州召开的浙商大会上，徐冠巨、宗庆后等16位知名浙商发出了《浙商社会责任倡议书》，作出了改革创新、做强做大，关爱员工、诚信守法，保护环境、节约资源，扶贫济困、热心慈善，修身立业、传承文明等方面的郑重承诺，得到了与会3000多名企业代表的积极响应。在随后开展的企业社会责任建设系列评选中，不少浙商企业踊跃响应，有50家企业分别被授予2007“浙商社会责任大奖”、“浙商社会责任单项奖”、“省外浙商社会责任奖”或“浙商社会责任特别贡献奖”。目前，越来越多的浙江企业家把履行企业社会责任作为评判自我成就、实现自我价值的重要内容。

　　刚刚闭幕的浙江省第十二次党代会，浙江省委在《坚持科学发展，促进社会和谐，全面建设惠及全省人民的小康社会》的报告中明确提出：“加强对民营经济的引导和管理，进一步增强企业社会责任，积极创建和谐企业，促进民营经济健康发展”。作为政府部门，我们认为应该顺应时代发展的要求，积极推动这项工作，可以从以下几个方面入手：

　　其一，结合国情、省情积极推进企业履行社会责任。要以科学发展观为统领，按照接轨国际、符合国情、结合浙江经济社会发展特点，在不同发展阶段提出适合企业履行社会责任的重点，制定和出台企业社会责任的标准体系。

　　其二，制定有利于推进企业社会责任建设的政策导向。要坚持打扶结合，加强法律和行政监督，严肃查处企业扰乱市场经济秩序、损害消费者权益和社会公共利益的违法行为。加大对缺乏信用、污染环境、危害安全等不履行社会责任的企业的惩处力度，运用经济、法律、行政等手段促使遵守最基本的社会责任，迫使社会责任感薄弱的企业退出市场。

　　其三，努力形成推进企业社会责任建设的氛围。要根据浙江省委提出的“构筑和谐的发展格局、发展和谐的社会事业、建设和谐文化、培育和谐的社会关系、营造和谐的社会环境、构建和谐的体制机制”的总体要求，努力形成有利于增强企业社会责任感的舆论和社会氛围。根据浙商“走出去”发展的实际情况，实施浙商社会责任伙伴计划，展示浙商良好的形象和社会责任感。