近日，为全力夺取2016年各项任务目标的胜利，打赢企业生存保卫战，结合“三转一强化”形势任务主题教育和“筑牢利益、责任、命运三个共同体，打赢企业生存保卫战”主题教育实践活动，山东能源新矿集团金黄庄矿业组织开展了以“治亏创效、改革脱困”为主要内容的“求生存、谋发展”金点子征集活动，广纳群言、广集民智度危求生。

　　此次“金点子”征集活动，所征集的内容可涉及公司的各个方面，包括对安全生产、质量管理、生产技术、经营管理、煤炭营销、人力资源、党群管理、后勤保障、财务资产、物资管理、降本增效、节能降耗等关乎企业生存发展的各种意见和建议。“金点子”内容可大可小，可以一人一条、一人多条、多人一条，可以是夯实发展基础、 提升综合实力等对公司产生良好影响的一个可行性研究、一个方案，也可以是改善环境、提高工作效率等有利于员工日常工作生活的一个想法、一条建议。所提建议要在指出问题的同时，提出解决问题的办法和措施，并切实付诸实施后真正见效的，方可成为真正有效的“金点子”。

　　“金点子”征集活动领导小组办公室每月组织人员对征集到的“金点子”进行评审，确定是否采纳并实施。凡被公司采纳实施的“金点子”，公司将给予提议人100元的奖励。年底，公司将对全年采纳实施的“金点子”分别设优秀“金点子”奖、十佳“金点子”和优秀组织奖三个奖项进行综合评选表彰。(万象彪)