遂宁天然气净化公司扎实做好意识形态工作

　　今年初以来，遂宁天然气净化公司始终坚持党管意识形态的原则，牢牢把握意识形态工作的领导权和话语权，充分发挥思想引领、舆论推动、正向激励的重要作用，扎实做好意识形态工作，守好守牢意识形态主阵地。

　　加强组织领导，绷紧意识形态“责任弦”。该公司认真履行领导班子意识形态工作的主体责任，将意识形态工作纳入党建工作责任制，纳入到领导班子的目标管理，与生产经营、党的建设工作紧密结合，做到同部署、同落实、同检查、同考核。落实党组织书记第一责任，做到带头抓实、抓细意识形态工作，带头批评错误观点和错误倾向，做到重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重大事件亲自处置。班子成员严格按照“一岗双责”的要求，抓好分管业务领域的意识形态工作，自觉把分管领域的意识形态工作作为民主生活会、组织生活会述职述廉的重要内容，接受监督和评议。开展重要节点宣传教育活动，引导广大党员干部员工弘扬优秀传统文化、传承中华文化精神、做到廉政廉洁。

　　强化学习宣教，提升理论学习“含金量”。该公司利用领导班子政治理论学习、党委中心组学习会、“三会一课”、主题党日等方式，常态化推进政治理论学习，分享意识形态相关资讯、理论文章等，确保理论学习传达的及时性、有效性、便捷性。开展廉政警示教育会，党员义务植树、清明网上祭英烈等形式多样的主题党日活动，不断加强党员干部思想建设工作力度。落实全面从严治党，教育、引导党员干部牢固树立“四个意识”、坚定“两个自信”、做到“两个维护”。及时通报身边的“微腐败”典型案例，严明党的纪律、压紧压实“两个责任”、持续正风肃纪，凝聚意识形态正能量。

　　强化舆论引导，传播意识形态“正能量”。该公司健全完善新闻、宣传、信息审核制，对新闻、宣传、信息稿件进行严格审核把关，拓展新闻引导途径。通过开展员工思想动态调研，定期开展思想动态分析，注重倾听干部员工心声，关心员工工作生活，激发员工干事创业的积极性，围绕主题教育，认真做好各项重点工作，以实际工作成果检验主题教育成效。(钟云)