智能公司视频参加皖北煤电集团公司党委理论学习中心组学习（扩大）会议

　　2月17日上午，皖北煤电集团公司党委理论学习中心组2025年第3次学习会以扩大会议的形式在总部机关召开。西部管理公司党委副书记柏玉松、智能公司党委书记、董事长徐辉，政工部门相关负责人在智能公司以视频形式参加了会议。

　　杨林强调，要认真贯彻落实省属企业党风廉政建设和反腐败工作会议精神，对反腐败斗争形势要异常清醒、态度要异常坚决，措施要异常有力，坚决纠正盲目乐观、消极悲观、是非不辨等错误认识，始终保持严的基调、严的措施、严的氛围，再加力、再冲锋。要坚定斗争决心，时时处处事事深入推进反腐败斗争，坚持有腐必反、有贪必肃，防范化解重点领域廉洁风险，持续深化党的纪律建设，增强纪律规矩意识，推进风腐同查同治，坚决消除反腐败盲区、死角，着力铲除腐败滋生的土壤和条件。要加强对子分公司的多层级穿透式监管，建立健全机制体制，有效防范化解风险隐患。要深入开展群众身边不正之风和腐败问题集中整治，严肃查处贪污侵占、吃拿卡要、虚报冒领、雁过拔毛等行为，推动企业改革发展成果更好更公平地惠及职工群众。

　　杨林强调，要紧扣集团公司2025年党委工作会议和九届五次职代会确定的目标任务，强化举措、协同发力，全面推进重点工作，努力实现首季“开门红”。要始终将“安全”置于所有工作的首位，各级管理人员要以“时时放心不下”的责任心，从严从紧抓好安全生产各项工作，压紧压实现场安全管理责任，在安全管理上做到严谨细致，坚决杜绝重大事故，严守安全底线。面对市场下行压力，集团公司上下要加快工作节奏，快速、准确地应对市场变化，以工作的主动性应对市场的不确定性。要持续推进安全经济技术一体化工作，将安全管理、技术创新和经济效益贯穿于生产经营全过程，着力提升安全管理水平和效益增长质量。要强化商品煤质管理，全过程加强煤质管控，提高煤炭产品质量，提升市场竞争力。要牢固树立过“紧日子”的思想，从点滴做起，精细管理，深挖潜力，努力降低生产成本，提高经济效益。

　　杨林强调，要持之以恒抓作风建设，扎实开展“作风建设提升年”活动，严格执行相关减负规定文件，科学精简文件会议，优化工作流程，规范开展督查检查考核，为企业高质量发展提供坚强作风保障。要树立“重实绩”“重品行”的选人用人导向，引导领导干部树立正确的“政绩观”，高度重视“一把手”的选拔，注重全方位、多角度、立体式考察干部，大力选拔组织放心、群众满意、干部服气的干部，以重实绩的选人用人导向引领广大干部积极干事创业。

　　会前，中心组成员围绕总书记在二〇二五年春节团拜会上的讲话、在第九届亚冬会开幕式欢迎宴会上的致辞、在《求是》杂志发表的两篇文章——《注重家庭，注重家教，注重家风》《健全全面从严治党体系》，以及全国宣传部长会议精神和全省宣传部长会议精神开展了自学。(胡云峰)