中石油遂宁天然气净化有限公司“党旗红”助力春季上产

　　2月初以来，中石油遂宁天然气净化有限公司全面贯彻落实上级工作会议精神，紧密围绕天然气净化生产中心任务，系统谋划，周密部署，从规范组织生活、严格履职担当、推进结对帮扶等方面入手，充分发挥党员在急难险重任务中的先锋模范作用，激发党员工作热情，助力春季上产，为高质量发展新局面注入强劲动能。

　　严规范，强堡垒，夯实上产根基。该公司严格落实组织生活制度，持续开展党委理论学习、中心组学习和“三会一课”、主题党日，通过集体学习、交流研讨等形式，使党的创新理论进班组、入人心。同时，积极拓展“铁人先锋”党建平台应用，以“线上辅导 + 线下督导”“互动式推送”模式落实“三会一课”、组织生活会及民主评议党员等制度。充分应用党建平台统计报表智能分析，即时通群通报党费缴纳、在线学习及答题情况、问题整改反馈，建立“年规划-季计划-月安排-旬督办”工作机制，确保党建工作进一步精细化、科学化、规范化。

　　亮身份，争先锋，做实履职担当。针对近期倒春寒的实际，该公司全体党员划片成立“党员突击队”，将天然气净化稳产上产作为首要任务，积极发挥模范带头作用，在面对抢修设备，研判设备故障、岗位巡检等重、难、险、苦、累等工作时，始终冲锋在前、示范在前、奉献在前。同时，以反“大反思、大排查、大反思”专项讨论活动为契机，开展“党员身边无违章”活动，党员严格遵守安全规章制度，按标准操作规程操作，并带头参与现场安全检查和监督，及时叫停纠正违章行为，提出改进措施，严防死堵安全漏洞，织牢上产“安全网”。

　　重帮扶，突实效，落实互联互促。该公司紧密围绕天然气净化稳产上产中心任务，针对班组、岗位及党员自身短板弱项，各公司党委委员与基层党支部建立结对帮扶小组，“量身定制”帮扶项目及措施清单，利用“党建三联系”全程跟踪式监督帮扶进度、反馈帮扶成效。同时，细化落实思想政治工作制度，坚持开展员工队伍阶段思想动态分析、党支部书记重点人员谈话、支部委员思想摸底工作，切实做好一人一事思想工作，为完成天然气净化生产任务提供强有力保障。(钟 云)