西南油气田燃气分公司团支部“青青与共”锤炼青年品格担当

　　今年以来，西南油气田燃气分公司新津营销部团支部以新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大、二十届三中全会精神，聚焦“讲文明、讲质量、讲效益、讲安全”要求，坚持发挥青年员工力量服务中心大局，让团青身影深入攻坚前线、场站一线，以“青青与共”推进青年团员发展与营销部发展“齐头并进”。

　　共学理论，锤炼坚毅品格。团支部第一时间组织团员以集中学习和自主学习相结合方式学习领会总书记五四重要寄语精神和对广大团员的重要要求，采取“微团课”观影模式组织团员深入认识理解《中国共产主义青年团纪处分条例(试行)》，以生动形象视频讲解提升团员青年学习积极性，增进学习领悟，更好地做到学纪、知纪、明纪、守纪“四合一”。根据学习内容及时组织团员联系思想与工作实际开展问题检视，每位团员对照总书记嘱托要求及先进性作用发挥情况深刻剖析自身不足，并结合批评与自我批评形式全方位查摆共性问题3方面及具体问题9条，党支部书记带头指导落实整改措施及整改期限，帮助团员青年在学习中思考、在实践中体悟，凝心铸魂、固本强基锤炼坚毅品格。

　　共优服务，齐展燃气风采。团支部结合“学雷锋纪念日”和“中国青年志愿者服务日”主题日，开展“志愿服务展担当，燃动青春显‘锋’芒”青年志愿服务活动，组织青年到一线CNG加气场站在加气等待间隙时间，为往来车辆用户热情宣传介绍具有营销部特色的加气品牌，科普CNG安全用气知识，充分展示营销部聚焦差异性优势创意打造的“三高一低”加气文化，以热情青春的服务和高质量气质条件吸引留住新老用户。同时，组织团员青年以“青年突击队”形式在加气高峰期到一线场站配合开展车辆引领、安全督导工作，以“青”力量助力保障加气站经营秩序，让“雷锋精神”和“奉献、友爱、互助、进步”的志愿服务精神在一线扎根生长。

　　共创平安，彰显责任担当。青年员工坚守岗位，主动参与加气站安全操作规范的完善，梳理并优化加气流程，营销部定期开展安全操作培训，邀请专业技术岗位青年员工分享安全操作技巧和事故事件经验案例，提升全员的安全意识和操作技能。在各个CNG加气场站成立设备巡检小组，制定详细的巡检计划，明确巡检内容和标准，对加气设备、管道等设施设备进行全面细致的检查，及时发现并处理潜在的安全隐患。团支部设置“安全监督小队”，组织团员担任安全监督员，对加气站的日常运营进行监督，及时纠正不安全行为和违规操作，并定期开展安全自查自纠活动，推进安全问题的管理闭环，齐心协力为公司的高质量发展新章书写“青春笔墨”。(新津营销部：苏名玥)