乌鲁木齐讯(通讯员 杨岚)今年以来,新疆兵团建工城建集团安装公司以制度建设为抓手,聚焦内部管理提升,通过完善“用制度管人、靠制度管事、以制度管权”的机制,向合规管理纵深发力,推动企业管理效能全面提升。
规范建设,筑牢制度“保障力”。该公司组织各部门对现行制度进行全面梳理,以“废改立”为突破口,优化制度体系。对操作性不强、与上级制度冲突的条款予以废止;对职责交叉、描述模糊的内容进行归口合并;对实际需要但尚未建立的制度限期制定;对行之有效、运行良好的制度坚持执行。通过科学梳理和动态调整,确保制度内容合理、程序规范、操作可行。
组织学习,增强制度“宣贯力”。为确保制度落地生根,该公司通过专题会议、案例分析等形式深化制度宣贯工作。目前已组织4次专题会议,结合实际问题进行警示讲解,帮助参会人员深入理解制度条款。同时,针对参会人员提出的问题进行现场解答,确保制度宣贯到位、学习到位,切实增强全员执行制度的自觉性,推动制度意识深入人心。
强化监督,提升制度“约束力”。该公司纪检委员充分发挥监督职能,通过严格执行、推动整改、完善制度,维护制度权威,堵塞管理漏洞,对选择性执行、变通执行等行为严肃问责,确保制度执行不走样、不变通。通过强化监督约束,进一步增强职工的制度意识和遵章意识,推动遵规守纪成为思想自觉和行动自觉。
下一步,该公司将围绕制度建设持续发力,进一步完善制度体系,抓实制度执行与落实,通过强化制度保障,全面提升公司内控管理水平,为公司高质量发展提供有力支撑。
在我国石油工业发展进程中,只要提及当年32111英雄钻井队血战火海和中国灭火队赴科威特扑灭油井大火的事件,至今令人难以忘怀。
沐浴着新年的阳光,伴随着春天的脚步,1月28日,韩家湾煤炭公司四届一次职代会暨2024年工作会隆重召开,来自各条战线上的职工代表齐聚一堂,在回顾总结2023奋斗成果...