天能化工有限公司电石厂深入推进“微课堂”模式 拓展学习“新阵地”

　　通讯员罗利兵报道：“电石炉送电需要注意哪些事项?首先要检查电石炉炉体、净化、冷却等系统，其次要观察电流电压变化以及炉内的反应情况……”4月7日，一场生动活泼的班组“微课堂”在天能化工有限公司电石厂一工段二班上演，配电工谢丽红娓娓道来。

　　自“微课堂”深入推进以来，天能化工有限公司电石厂各班组成员以“课内共学、课外共进”为目标，把“微课堂”作为资源共享、互动交流、激发活力的重要载体，多角度、多领域相互分享工作中的经验与心得。

　　“微课堂”现场，由经验丰富的老师傅和岗位操作能手依次从班组安全管理、设备维护、操作要领、日常巡检事项等方面“唱主角”“当老师”，并将自己总结的“独家秘籍”倾囊相授，助力班组成员更好地掌握工艺流程和提高操作技能;同时青年职工围绕自己的工作岗位和成长经历先后相互交流，切实形成了“人人参与、人人入心、相互学习”的生动局面。

　　为进一步让“微课堂”发挥“大效能”，课上还增添了案例分析、相互提问、现场交流互动等环节，促使班组职工听得懂、学得快、记得牢、用得上，既提升了班组职工的风险辨识能力和安全意识，又增强了班组凝聚力和战斗力，着力丰富和拓展了“微课堂”的内涵和外延。

　　“自这种学习模式深入开展以来，职工的操作技能愈发熟练，安全意识显著增强，工作中解决实际问题的能力也大大提高，各班组之间还会主动抽空互相交流学习，分享在‘微课堂’中的所学所悟。”天能化工有限公司电石厂一工段工段长达举叁介绍道。

　　“微课堂”不仅是一种实现资源共享的方式，更是一种促进班组成员互动的交流平台。天能化工有限公司电石厂将持续聚焦班组安全管理，以班组建设为“小切口”，深入推进“微课堂”学习模式，积极探索并丰富广大职工群众学习的方法和路径，充分调动班组成员的主观能动性，着力打造一支“张口能说、提笔能写、遇事能办、担当有为”的青年职工队伍，为企业安全生产与高质量发展注入源源不断的动力。