5月以来,川中油气矿仪陇天然气净化厂以“依法信访促和谐,法治护航筑平安”为主题,紧密结合安全生产和基层治理实际,扎实开展信访法治宣传月系列活动,推动法治观念深入人心,为工厂高质量发展营造了良好的法治环境。
聚焦主线强学习,普法教育全覆盖。工厂将《信访工作条例》作为普法重点,通过党委带头学、支部集中学、班组讨论学、员工自主学等形式,分层分类组织干部职工深入学习法规内容,确保全员参与、全员提升。通过学习,引导员工树牢法治意识,明确权利义务,学会依法理性表达诉求,从源头减少矛盾纠纷。同时,结合工厂安全生产实际,将法治教育与安全培训相结合,增强员工依法合规意识。
创新形式增实效,法治宣传接地气。工厂充分利用宣传栏、电子屏、微信公众号等载体,广泛宣传信访法治知识,在厂区主干道、办公楼、班组会议室等场所悬挂宣传标语、张贴普法海报,营造浓厚氛围。针对倒班员工和一线操作人员的工作特点,制作“信访法治明白卡”,以通俗易懂的案例解析法律条文,让员工看得懂、记得住、用得上。结合“安全生产月”活动,在班组安全会上穿插法治宣讲,通过“以案说法”增强员工依法维权意识,确保法治宣传贴近实际、深入人心。
健全机制促长效,法治护航稳发展。工厂建立信访问题排查化解机制,设立“员工诉求信箱”,畅通意见反馈渠道,及时收集并协调解决员工在倒班安排、福利待遇、职业健康等方面的合理诉求。将法治建设纳入绩效考核,落实党员干部“一岗双责”,定期开展“法治回头看”检查,重点排查合同管理、劳动用工、安全生产等领域的法律风险,确保工厂生产经营依法合规。通过常态化法治建设,推动形成“遇事讲法、解决问题靠法”的良好氛围,为工厂安全平稳运行提供坚实保障。(仪陇净化厂:张奕东)
在我国石油工业发展进程中,只要提及当年32111英雄钻井队血战火海和中国灭火队赴科威特扑灭油井大火的事件,至今令人难以忘怀。
沐浴着新年的阳光,伴随着春天的脚步,1月28日,韩家湾煤炭公司四届一次职代会暨2024年工作会隆重召开,来自各条战线上的职工代表齐聚一堂,在回顾总结2023奋斗成果...