天然气净化总厂遂宁净化公司“三融三合”推动党建与生产“同频共振”

　　今年以来，天然气净化总厂遂宁净化公司坚持充分发挥党建引领作用，找准党建与生产的结合点，坚持围绕天然气净化中心工作抓党建、抓好党建促发展，以高质量党建工作推动各项中心任务落实，推动基层支部党建工作与业务工作“同频共振”，着力把党建工作优势转化为天然气净化上产的竞争优势和发展优势，使党建工作成为看得见的生产力。

　　从思想上“融”，在行动上“合”。遂宁净化公司所属各基层党支部从党建工作和生产经营工作双向融合入手，将“重业务轻党建”的思想转变为“抓党建促生产”上来，党支部书记切实当好全面从严治党的领头人，强化党员思想政治教育，纠正党员“党建工作只是务虚”的错误观念，逐级压实党支部委员责任，落实“一岗双责”，以问题为导向，建立健全党建工作“任务清单、责任清单、问题整改清单”，把党建指标与生产经营指标相结合，同步分解细化指标，实现党建工作与业务工作齐头并进。

　　从学习上“融”，在工作上“合”。遂宁净化公司各单位、所属基层党支部狠抓党建与业务双融合、双提升，党建与业务工作一起部署，达到思想上同心、目标上同向、行动上同步，一体推进党建和业务融合发展。强化技能素质培育，通过党支部组织生活会、支委会、党员大会、主题党日、“我为员工群众办实事”实践活动、主题教育专题学习与业务培训等相结合，提高党员干部的政治素质和业务水平;同时找准党建和生产建设的结合点，大力推行党员干部三联“七个一清单”工作制，引导广大党员干部扑下身子、实干担当，持续提升服务意识和保障能力。

　　从考核上“融”，在效果上“合”。遂宁净化公司以党建与生产建设融合效果为导向，坚持党建考核和天然气净化生产工作考核同布置、同检查，完善全面从严治党主体责任考核实施办法，发挥好考核监督指挥棒作用，重点检查上级党组织重大决策部署是否贯彻落实到位、三联帮扶是否真正解决了基层一线班组的问题，把党建工作考核结果与党员干部选先评优、选拔任用等紧密结合起来，优先考虑工作业绩突出的党员干部。健全问责机制，坚持对重点岗位、重点人员的监督检查，强化廉洁提醒，对工作职责落实不到位的人员坚决问责，督促推动及时整改问题，把管党治党政治责任落到实处，为党建与业务深度融合提供坚强有力的纪律保障。(钟云)