重庆页岩气公司“三步走”部署全年档案管理工作

　　开年至今，重庆页岩气公司详细盘点2023年度档案管理情况，全面总结痛点与难点，细化2024年度档案管理工作目标，通过持续提升归档意识、提升归档质效、提升归档进度，全力保障各类档案资料完整、准确、系统、规范、安全和有效利用。

　　加强宣传教育，提升归档意识。积极组织兼职档案管理人员学习《中华人民共和国档案法实施条例》原文、法规解读、专家解读、修改前后对照表、答记者问等6篇资料内容及《公司档案管理办法》，学习宣贯覆盖率100%，并组织全体党员踊跃参与“铁人先锋”普法宣传专项答题活动，促进档案管理人员熟练掌握必备的法律知识，确保履行法定义务、承担法律责任、规范自身行为，进一步提升全员档案法治意识和归档意识。

　　制定归档计划，提升归档质效。根据矿权到期后地质资料的汇交要求及各类档案资料的归档时限要求，认真细化管理、会计、建设项目、油气勘探开发等各类别档案资料的归档内容及归档时间。重点强调项目资料及地质资料的归档范围及立卷归档质量要求，详细分析历史档案资料的盘点情况，合理安排归档任务，统筹制定归档计划，踏点发布年度计划表，进一步提升归档质效。

　　强化协同合作，提升归档进度。持续加强与重庆气矿档案馆的接洽沟通，动态把握各类资料归档情况，确保档案归档入库的准确性、完整性和时效性。全过程强化监督管理，严格参照归档规范，对已审核资料立行立改，对整改后资料及时送审，确保归档进度平稳受控。定期与各业务档案负责人员交换归档数据，每月通报地质资料归档进度，分析归档缓慢及未归档原因，稳步推动各类资料分批次归档。(刘婷婷)