开展第一批初级工职业能力水平评价工作

陕北矿业龙华公司开展第一批初级工职业能力水平评价工作

　　为保障公司三年全员素质提升计划稳步推进，加强技能人才队伍建设，提高生产一线人员技能水平，6月17日至19日，陕北矿业龙华公司初级工职业能力水平评价，此次鉴定工种的范围为电工、焊工、钳工、锅炉操作工、制冷工、起重装卸机械操作工等。

　　该公司首次举行初级职业技能力水平评价，共有151名员工参加了矿井维修电工、输送机操作工、液压支架工、井下采煤机、井下胶轮车司机等12个工种的鉴定考试，通过率为84%。

　　该公司高度重视，精心组织，引导动员广大员工积极参加本次职业能力水平评价考核;严格按照职业能力水平评价工作要求和考核规范实施考核，确保考核质量。评价分为理论考试和实操考核;为便于员工顺利通过鉴定考试，采取智能化考试方式，以现代信息技术为手段，通过建立动态题库、随机组卷、上机考试、即时阅卷、成绩汇总与分析等功能对理论测试进行全过程智能化控制和管理，考务管理更具科学性，更加公平公正，工作效率有效提升。

　　职业能力评价考试不仅可以提升员工岗位技能和职业素质，同时也是企业人才培养模式的重要体现。下一步人力资源部将认真落实2020年度职业技能鉴定第二阶段各工种的学习、考试安排，为公司高质量发展提供技能人才保障。(高艳云)