党建生产“一盘棋”

　　一直以来，掘进三工区党支部始终将党建责任牢牢扛在肩上，立足掘进生产实际，充分发挥基层党支部战斗堡垒作用，不断夯实党支部规范化建设，推动党建工作与生产经营深度融合，为公司高质量发展稳定提供坚强保证。

　　夯实党支部建设出“实招”

　　该支部着力夯实党建工作基础，全面落实标准化支部建设各环节要求，在公司新一届党政的大力支持下，党支部对规范化建设标准严格把控，加强党建工作充实了新活力，增添了新活力。支部书记张文刚进行党建生产安排部署，积极推动党员在生产过程中的先锋模范作用。6月2日，党关系在农村老家的杨小鹏及转到了该支部，动员优秀青年积极围绕在支部建设和安全生产，让青年“后浪”有舞台、有作为和有担当，让鲜红的党旗飘扬在井下掘进生产一线。

　　加强党员干部培养出“巧招”

　　该支部坚持树立正确用人导向，制定了《掘进三工区管理岗位人员选拔任用实施办法》，弥补了困扰工区一年来的优秀人才选拔任用制度空白。特别是今年在原来公开选聘班组长的基础上，将选聘范围扩大至技术能手层面，邀请公司工会、纪委、人力资源部等多部门全程参与选聘环节，采取“演讲+选票”的方式，对班组长进行了选聘，首次打通了公平公正上升通道，以“赛场选马”方式为广大优秀青年创造脱颖而出、参与竞争的公平机会。在2020年一季度技术比武获得支护一等奖、连采三等奖，在第二季度技术比武中笔试进入前十强就有6名，激发调动了职工群众队伍“练本领、钻业务、强素质”的积极性。

　　“金字塔”党建品牌出“新招”

　　该支部进一步推进党员先锋岗示范点工作，通过以点带面、点面结合、示范带动。该党支部按照有名称、有内涵、有载体、有时效果激活“红色引擎”，结合党建保生产的实际，将支部工作理念、工作思路、工作目标、具体措施等进行梳理，探索创建了金字塔党建管理模式，打造了具有自身特色的支部党建品牌。形成“层层有人抓，事事有人管”的“金字塔”党建管理新模式。

　　党员之间掀起相互竞争的热潮，你追我赶的氛围浓厚，相互间提问，比谁的学习更扎实、谁学习的笔记更多更丰富，比谁跟班时解决的问题多、任务完成的更多更好、比谁的学习强国分数高。形成了团结在党周围，在竞相评比的过程中，党员的政治素、作风形象质进一步提升，同时也带动了职工群众的工作积极性，一笔一笔为党旗增添光彩，深入井下、班组和职工宿舍，围绕“标准化支部建设”内容进行宣讲，通过“接地气、冒热气”的主题宣讲，进一步提升了职工战胜各种困难挑战的信心和决心。同时，大力推动“家”文化建设，挖掘支部党员和职工群众等各类先进典型人物，成为了职工学习的榜样，进一步弘扬了“坚韧执着、奋勇向前”为公司快智能化速掘进贡献智慧和力量.(李志荣)