标准化支部建设让“后进者”动起来

　　去年，孙家岔龙华矿业公司全资收购了龙华煤业科技公司，孙家岔龙华矿公司正式步入煤、电、化、铁路、酒店多元化发展轨道。收购之初，孙家岔龙华矿业公司就成立了党的组织，将党建工作正式纳入标准化党支部考核范畴进行考核，在标准化支部建设的浪潮中“动”了起来，踏上了党建工作快速发展的新路子。

　　“走出去” 对标学习取真经

　　近日，在孙家岔龙华矿业公司综采队值班室里多了一个陌生而忙碌的身影，她不时翻阅资料，不时向综采队党支部专干田毅认真请教，原来是龙华阳光发电公司党支部专干党金凤在向公司综采队“党务老手”田毅取经学习。

　　“由于前期我们支部标准化建设比较缓慢，导致落后于其他支部，而且我也是刚接触支部工作，对于党支部标准化建设更是两眼一抹黑，所以来向兄弟支部学习“取经”。经过这些天的学习，我的工作水平和党务技能有很大提高。”党金凤高兴地说道。

　　“引进来” 组织生活高标准

　　“小王同志安于现状，创新意识不强！”

　　“小李性格过于要强，好面子。”

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　　“辣味”十足的犀利言语，红脸出汗的会议进程，让人不禁纳闷：这是在开会，还是在吵架？

　　近日，该支部在召开2020年度组织生活会时全员参与，批评指正，畅所欲言，场面一度十分热烈，真正做到红了脸、出了汗，“辣味”十足，达到了“团结-批评-团结”的目的。

　　“这都得益于这次公司党委组织的‘综采队党支部组织生活会’现场观摩学习。通过观摩优秀支部的组织生活会，让我们能及时发现自己在“三会一课”以及支部组织生活方面的一些问题和不足，对于支部组织生活的标准化和规范化具有指导意义。”该支部书记张瑶说道。

　　通过学习优秀支部的好经验、好做法，党金凤在党务工作这方面似乎已经摸得了些门道。“接下来我们会对照标准化支部建设考核要求，结合典型经验，健全支部制度、完善相关资料、建立管理体系……”在问及该支部接下来的做法时，党金凤滔滔不绝地说道。

　　“建起来” 筑牢基层组织硬堡垒

　　在该支部专干党金凤的办公桌上放着这样一份“特殊”的方案，里面汇聚了该支部所有党员的智慧和心血，具有非常重要的意义，翻开第一页，《‘三心一创’党建品牌实施方案》几个大字赫然映入眼帘，支部品牌的创建正是该支部标准化建设中的一小步。

　　据悉，该支部还创建了“党员爱心驿站”，让职工群众感受到了党员的爱心和力量；对党员活动阵地进行了改造，目前，施工已历经将近半月时间，党员阵地建设初步完成；建立健全资料台账，做好党员的教育管理……

　　“今年，我们会以虚心的态度和饱满的热情开展党支部标准化、规范化建设工作，成为公司党建高质量发展的‘排头兵’。”该支部宣传委员如是说。（马强）